Dotaz:
Zaměstnankyně pracuje ve škole na hlavní pracovní poměr na pozici personalistky. Současně se s ní zvažuje uzavření dohody o provedení práce u stejného zaměstnavatele, jejímž předmětem by bylo zpracování agendy dohod o provedení práce a vedení pracovních výkazů pro účastníky zahraničních mobilit (učitele školy) v rámci projektu Erasmus+. Tato dohoda by byla financována z prostředků programu Erasmus+. Lze takto postupovat? Pokud ne, jak řešit tuto situaci?
Odpověď:
Podle ustanovení §…
